有人说,我们现在正处在一个领导力缺失的“黑暗”时代。世界面临着前所未有的重大挑战,我们比之前任何时候都需要有更好的领导者。
但是,到底什么才是所谓“更好的领导者”呢?当今的领导者都是极有远见的,他们拥有着高尚的价值观念以及挽救局面的能力。他们都有一个让我不得不提的关键品质,而这项品质恰恰又是当今许多手握重权的人所缺少的,那就是——自己所做之事是否有价值。
“有价值”的力量
在读一篇有关成功领导者的10大特点的文章时,我开始思考一些历...
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有时的确如此。
但若方法不对,赞扬也会带来很糟糕的后果。其关键就在于我们如何看待技能:它到底是与生俱来的礼物,还是辛勤工作后的奖品?
换句话说:是否有人生来便具备某种才能?还是说这种能力可以后天培养?(仅从我的角度来看,才能绝对可以后天培养。)
斯坦福大学心理学家卡罗尔·德威克进行的一项关于成就和成功的调查发现,针对才能,人们主要有两种思考模式:
固定型思维模式:拥有这种思维模式的人认为,智慧、能力...
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他与克里斯多弗·哥伦布,马丁·路德,凯撒·博尔吉亚生活在同一时期,他是两代神圣罗马皇帝的私人理财顾问。但最重要的一点,他是当时最富有的人,他也是历史上为数不多能够拥有2%世界总GDP的首富之一。
他便是来自德国的雅各布·富格尔。这位16世纪的银行家会给我们带来怎样的启示呢?
作者格雷格·斯坦梅茨通过《历史上最富有的人》一书详细介绍了引领富格尔走向成功的重要因素。
即使放在今天,其中的的某些特质仍具备借鉴意义,如果加以利用,将在我们前进的...
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对我而言,富有成效地工作意味着富有成效地生活。
作为一间新的成长型投资公司-中视资本(Centerview Capital)的联合创始人,我的个人和职业活动相互依靠维系。遵循下列四项原则将帮助你富有成效地生活,并最大化你工作中的创造力。
1) 做好身心的准备。管理你的能量与健康和管理你的时间一样重要。
在《品格之路》这本书里,纽约时报评论家大卫·布鲁克深入地审视了当今社会把重心放在了所谓的“简历美德”上,这是一种可以帮助职业晋升却缺乏深度的品格。
从反省他自己的生活出发,也参考了德怀特·艾森豪威尔德怀特、乔治·艾略特和塞缪尔·约翰逊的人生经历,布鲁克认为我们正身处在一个片面强调职业生涯,却忽视我们内心世界的社会。自相矛盾的是,职业生涯的进步和外来的认同导致了人们用更多的时间去开发职业技巧,而不是促使人们寻找一个最合适的最有发展前景...
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你在睡觉之前做的最后一件事通常决定着你的睡眠时长和质量,因而往往对你第二天的情绪和状态产生重大的影响。
成功人士明白,他们的成功取决于自身的身心健康,而能否获得足够的睡眠几乎起到了决定性作用。
正因如此,许多成功人士都非常重视睡前的安排,而绝大多数的成功人士都将这段时间用来阅读。
专家们认为,阅读是多数成功人士临睡前的共同嗜好。
国际商业演说家、《You Can’t Be Serious! Putting Humor to Work》一书的作者Michael Kerr说...
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